"el blog de felicidad en el trabajo y experiencia del empleado de habla hispana más seguido a nivel mundial"
¿QUIÉN ES MANU?
Emprendedor, Consultor y Formador en Futuro del Trabajo, Felicidad en la Experiencia del Empleado y Marca Empleadora. Autor del libro Happy Employee Experience y speaker internacional.
DPTO. DE FELICIDAD
La Consultora de Felicidad Laboral, Experiencia del Empleado y Marca Empleadora donde creamos empresas con empleados más felices que generen ROI para negocio desde la estrategia. ¡WIN-WIN!
RADIOTV & PODCAST
Punto de encuentro entre profesionales y empresas dispuestas a cambiar la forma de trabajar. ¡Contamos contigo en este podcast que es una GRAN comunidad que busca crear #EmpresasFelices!
BLOG
Un espacio de lectura y aprendizaje donde compartir contenido y experiencias para ayudarte a transformar la EX. Priorizamos calidad a cantidad. ¡Seguro encuentras ideas interesantes para aplicar!
Manu Romero
Emprendedor, Consultor, Autor y Speaker
Manu Romero, fundador de Departamento de Felicidad, founder de Future of People Academy ®, autor del blog más seguido sobre felicidad y experiencia del empleado y del libro Happy Employee Experience.
Manu Romero es uno de los referentes en materia de felicidad en el trabajo y experiencia del empleado más seguidos de habla hispana.
Inconformista, es capaz de ver oportunidades en los problemas que se le presentan y se suma a prácticamente cualquier iniciativa propuesta si considera que es capaz de aportar un valor diferencial.
Participa como ponente en eventos, como colaborador en radio, prensa y televisión y divulgador a través de su faceta como autor.
«Creador del algoritmo de felicidad que permite medir la felicidad de los empleados en +15 factores«
¿QUÉ ES LA FELICIDAD EN EL TRABAJO?
La Felicidad en el Trabajo es lograr el bienestar de los empleados en tu empresa a través de un equilibrio en aquellos factores que hacen feliz al empleado como son ambiente laboral, flexibilidad horaria, salarios, desarrollo de habilidades, realización personal, liderazgo, formación, reconocimiento, beneficios sociales, estabilidad laboral, oficinas, recursos, bienestar y cultura corporativa. Es el arma más potente de las empresas para lograr atraer y fidelizar talento en un mercado de trabajo donde el sueldo ya no es una prioridad, solo un factor más. Las empresas saludables ganan terreno y la felicidad en el trabajo es y será el factor determinante para ser elegidos por los mejores profesionales… ¿Te preocupas por tus empleados?
¿CÓMO SE LOGRA LA FELICIDAD LABORAL EN NUESTRA EMPRESA?
Las empresas tienen la oportunidad de atraer, fidelizar y desarrollar talento a través de la Felicidad en el Trabajo. Para ello, existen multitud de maneras para conseguirlo. Se trata de conocer tu equipo, inquietudes, retos y metas, y crear un entorno favorable para su crecimiento y desarrollo en la empresa.
«Una Empresa Feliz es uno de los factores más importantes a la hora de escoger una Empresa»
¿POR QUÉ APOSTAR POR UNA EMPRESA FELIZ?
- Mejoras la Salud, el Bienestar y la Seguridad de tu Equipo de Trabajo
- Reduces el Absentismo Laboral, la Rotación y las Bajas Laborales
- Mejoras la Imagen de la Empresa y el Sentimiento de Pertenencia
- Aumentas la Motivación y el Compromiso de tu Equipo
- Atraes, Fidelizas y Potencias Talento
- Consigues la Integración de Equipos de Trabajo
- Mejoras la Productividad y las Ventas